质量

员工培训

Timco Rubber的所有正规、全职员工每年都必须完成至少20小时的188博金宝app培训。内部培训包括质量程序培训、特定岗位培训、技术培训和安全培训。许多员工参加研讨会和网络研讨会，以提高他们目前的工作技能。员工还会在工作职能上接受交叉培训，这样当其他员工不在或休假时，他们就可以适当地填补空缺。所有的工作程序都记录在工作指导书中，所有员工在履行工作职责时都要遵守。持续培训是Timco橡胶质量体系的关键要素。188博金宝app

供应商审计

188博金宝appTimco Rubber定期对其供应商进行现场审计。这些审核是彻底和详细的，涵盖我们供应商的运营和程序的每一个方面。对我们的供应商进行评级，并将结果传达给他们，包括优点、缺点和质量改进建议。

内部审计

Timco Rubber的员工团队每188博金宝app月对其内部政策和程序进行审计。这确保了这些政策和程序符合内部工作指示。内部审计日志记录执行的审计以及由谁进行的审计。

ISO审核

本公司每年由SAI全球认证服务公司的审计师进行两次审计。这次彻底的审核决定了Timco橡胶是否符合iso9001:2015标188博金宝app准。我们非常自豪地宣布，自这些审核开始以来，Timco一直符合ISO标准。

持续改进项目

每位Tim188博金宝appco Rubber员工每年至少提交一项建议，旨在提高质量、效率、清洁或安全。这些项目被称为“持续改进项目”。Timco的员工多年来提出了一些很好的建议，并得到了实施。其中包括:

• “走向绿色”:使用再生纸，尽可能地用电子邮件发送文件，回收瓶子和罐子，并重复使用托盘运输
• 在装箱单中增加库存仓位置，减少运输错误
• “码头审计”:为装运而抽查的零件由一名员工审计，而不是为装运而抽查库存的人。这将对从我们的仓库生成的每一批货物执行。